Las solicitudes de expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) en Castilla y León suman 33.827 (33.786 ante la Junta y 41 ante el Ministerio de Trabajo y Economía Social), con 195.871 trabajadores potencialmente afectados (195.319 y 552 respectivamente), según los datos actualizados este miércoles por el Ejecutivo autonómico.

En cuanto a las oficinas territoriales de Trabajo, la de Ávila ha registrado 2.034 solicitudes que afectan a 7.428 trabajadores; la de Burgos, 5.207 para 26.194 trabajadores; la de León, 6.326 y 22.816 respectivamente; Palencia, 1.802 y 9.675; Salamanca, 4.456 y 20.775; Segovia, 2.213 y 9.976; Soria, 1.277 y 7.595; Valladolid, 7.528 y 36.692, y Zamora, 2.304 y 7.797.

Por su parte, la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales ha recibido 639 solicitudes de ERTE que afectan a 46.371 trabajadores.

Por sectores, hostelería, con 8.757 solicitudes; comercio y mecánica, con 6.907, e industria manufacturera, con 2.075, son los más afectados por esta situación.

Las oficinas territoriales de Trabajo de Castilla y León son las encargadas de recibir estas solicitudes cuando los trabajadores afectados desarrollen su actividad o se encuentren adscritos a centros de trabajo ubicados en una provincia, mientras que a la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales de la Junta le corresponde cuando tiene más de 200 trabajadores afectados, o su plantilla desarrolle su actividad o se encuentre adscrita a centros de trabajo ubicados en el territorio de dos o más provincias de la Comunidad, o dos o más comunidades autónomas, pero con el 85 por ciento de la plantilla de la empresa, como mínimo, en el ámbito territorial de Castilla y León y existan trabajadores afectados en la misma.

Por su parte, el Ministerio con competencias en el ámbito laboral se encarga cuando la empresa disponga de centros de trabajo en dos o más comunidades autónomas.