Las solicitudes de expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) en Castilla y León suman 32.767 (32.726 ante la Junta y 41 ante el Ministerio de Trabajo y Economía Social), con 184.401 trabajadores potencialmente afectados (183.849 y 552 respectivamente), según los datos facilitados este lunes por el Ejecutivo autonómico.

En cuanto a las oficinas territoriales de Trabajo, la de Ávila ha registrado 1.966 solicitudes que afectan a 7.566 trabajadores; la de Burgos, 5.046 para 33.403 trabajadores; la de León, 6.233 y 22.069 respectivamente; Palencia, 1.756 y 8.785; Salamanca, 4.262 y 13.795; Segovia, 2.169 y 9.867; Soria, 1.246 y 7.316; Valladolid, 7.259 y 32.064, y Zamora, 2.190 y 7.725.

Por su parte, la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales ha recibido 599 solicitudes de ERTE que afectan a 41.259 trabajadores.

Las oficinas territoriales de Trabajo de Castilla y León son las encargadas de recibir estas solicitudes cuando los trabajadores afectados desarrollen su actividad o se encuentren adscritos a centros de trabajo ubicados en una provincia, mientras que a la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales de la Junta le corresponde cuando tiene más de 200 trabajadores afectados, o su plantilla desarrolle su actividad o se encuentre adscrita a centros de trabajo ubicados en el territorio de dos o más provincias de la Comunidad, o dos o más comunidades autónomas, pero con el 85 por ciento de la plantilla de la empresa, como mínimo, en el ámbito territorial de Castilla y León y existan trabajadores afectados en la misma.

Por su parte, el Ministerio con competencias en el ámbito laboral se encarga cuando la empresa disponga de centros de trabajo en dos o más comunidades autónomas.