La Sala estima el recurso de apelación interpuesto contra la sentencia del Juzgado de lo Contencioso-Administrativo nº 1, de 30 de junio de 2017, y ha ordenado la retroacción de las actuaciones para que la Comisión de Selección evalúe y motive adecuadamente la propuesta, según informan fuentes del Alto Tribunal castellano y leonés. Se señala que la mera publicación de la oferta de la plaza en el tablón de anuncios del Departamento y en el del Centro, tal y como se establece en el procedimiento indicado de contratación de profesorado con carácter de urgencia, no satisface las exigencias legales de publicidad de la oferta, como condición necesaria para asegurar el respeto de los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad para el acceso a la función pública. Con esta resolución, la Sala ha atendido el motivo de impugnación alegado por la recurrente mediante el que se ponía de relieve que esa defectuosa publicación propiciaba que se produjera un claro caso de endogamia.